-
Služební poměr
Na dobu neurčitou
Koordinátor/koordinátorka, oddělení koordinace programů, odbor řízení a koordinace fondů EU, MMR_140
Termín pro podání žádosti:24. 04. 2026 - 01. 05. 2026
Co nabízíme: Zajímavou a pestrou činnost v oblasti koordinace fondů EU. Možnost podílet se na implementaci evropských programů a nastavování pravidel řízení. Odměňování ve 14. platové třídě (tarifní plat od 39.510 Kč do 57.700 Kč podle délky Vaší započitatelné praxe) a osobní příplatek na základě Vašeho individuálního výkonu. Benefity naleznete na: https://www.mmr.gov.cz/cs/kariera/benefity. Co očekáváme: dosažené vzdělání v magisterském studijním programu a alespoň 1. stupeň znalosti anglického jazyka dle MŠMT. Na služebním místě budete vykonávat službu v oboru služby 38. Společné evropské politiky podpory a pomoci, evropské strukturální, investiční
a obdobné fondy. Bližší informace jsou uvedeny v Oznámení o vyhlášení výběrového řízení. Předpokládaný nástup v červnu 2026.
-
Služební poměr
Na dobu neurčitou
Vedoucí oddělení koncepce a strategie bydlení, odbor rozvoje bydlení a soudržnosti, MMR_1490
Termín pro podání žádosti:23. 04. 2026 - 07. 05. 2026
Co hledáme: Oddělení koncepce a strategie bydlení hledá zkušeného lídra,
který bude určovat směr a rozvoj dlouhodobé bytové politiky organizace. Náplní této klíčové manažerské pozice je koordinace tvorby strategických dokumentů, návrh systémových opatření v oblasti dostupnosti a udržitelnosti bydlení a jejich implementace v praxi. Vybraný/á uchazeč/ka povede odborný tým analytiků a koncepčních pracovníků, bude řídit mezioborovou spolupráci s interními útvary i externími partnery a aktivně se podílet na formulaci veřejných politik v oblasti bydlení. Součástí role je také sledování aktuálních trendů, legislativních změn a inovativních přístupů v bytové politice na národní i mezinárodní úrovni a jejich promítání
do strategických iniciativ organizace. Pozice je vhodná pro osobnost s vizionářským myšlením, vytříbeným strategickým uvažováním a schopností přetavovat komplexní data
do srozumitelných a realizovatelných koncepcí. Významnou roli hraje také umění komunikace, facilitace odborné diskuse a vedení týmu směrem k dosažení dlouhodobých cílů v oblasti bydlení. Řízení oddělení s celkem 8 podřízenými zaměstnanci. Odměňování
ve 14. platové třídě (tarifní plat od 39.510 Kč do 57.700 Kč podle délky Vaší započitatelné praxe), příplatek za vedení 15.000 Kč a osobní příplatek v rozpětí 0 Kč – 57.700 Kč. Benefity naleznete na: https://www.mmr.gov.cz/cs/kariera/benefity. Co očekáváme: dosažené vzdělání
v magisterském studijním programu. Na služebním místě budete vykonávat službu v oboru služby 64. Bydlení, regionální rozvoj a cestovní ruch. Bližší informace jsou uvedeny v Oznámení o vyhlášení výběrového řízení. Předpokládaný nástup v květnu 2026 nebo dle dohody.
-
Služební poměr
Na dobu neurčitou
Vedoucí oddělení legislativy, metodiky a soudržnosti, odbor rozvoje bydlení a soudržnosti,MMR_1491
Termín pro podání žádosti:23. 04. 2026 - 07. 05. 2026
Co hledáme: Hledáme zkušeného a strategicky orientovaného lídra,
který převezme vedení Oddělení legislativy, metodiky a regulace bydlení – klíčového útvaru zodpovědného za tvorbu, koordinaci a interpretaci právního rámce v oblasti bytové politiky. Úkolem vedoucí/ho oddělení je řídit odborný tým právníků a metodiků, rozvíjet koncepční přístupy k regulaci bydlení a zajišťovat, aby legislativní a metodické materiály odpovídaly aktuálním potřebám praxe i dlouhodobým strategickým cílům organizace. Pozice zahrnuje také koordinaci meziresortní a mezioborové spolupráce, přípravu stanovisek k legislativním návrhům, metodickou podporu územním samosprávám a rozvoj standardů pro oblast veřejných politik bydlení. Vedoucí oddělení bude zároveň aktivně sledovat trendy, regulatorní nástroje a legislativní vývoj v ČR i na evropské úrovni a přinášet inovace do procesu tvorby politik. Očekává se schopnost orientovat se v komplexních právních tématech, formulovat srozumitelné metodické výstupy a přispívat ke kultivaci regulatorního prostředí,
které podporuje dostupné, udržitelné a kvalitní bydlení. Pozice je ideální pro osobnost,
která dokáže propojovat právní expertízu s policy-analýzou, vede tým s profesionalitou a integritou a zároveň umí být silným partnerem pro interní i externí stakeholdery. Řízení oddělení s celkem 3 podřízenými zaměstnanci. Odměňování
ve 14. platové třídě (tarifní plat od 39.510 Kč do 57.700 Kč podle délky Vaší započitatelné praxe), příplatek za vedení 15.000 Kč a osobní příplatek v rozpětí 0 Kč – 57.700 Kč. Benefity naleznete na: https://www.mmr.gov.cz/cs/kariera/benefity. Co očekáváme: dosažené vzdělání
v magisterském studijním programu. Na služebním místě budete vykonávat službu v oboru služby 22. Legislativa a 64. Bydlení, regionální rozvoj a cestovní ruch. Bližší informace jsou uvedeny v Oznámení o vyhlášení výběrového řízení. Předpokládaný nástup v květnu 2026 nebo dle dohody.
-
Služební poměr
Na dobu neurčitou
Vedoucí oddělení soudržnosti a implementace bydlení, odbor rozvoje bydlení a soudržnosti, MMR_1494
Termín pro podání žádosti:23. 04. 2026 - 07. 05. 2026
Co hledáme: Hledáme vizionářského a organizačně silného lídra, který povede Oddělení soudržnosti a implementace bydlení – útvar zodpovědný za koordinaci realizace bytových politik, podporu územní soudržnosti a zajištění efektivního provádění strategických opatření v praxi. Úkolem vedoucí/ho oddělení je řídit interdisciplinární tým odborníků, kteří se zabývají implementací programů, metodickou podporou regionů a obcí, monitoringem dopadů bytových iniciativ a podporou vyváženého rozvoje území. Klíčovou součástí role je koordinace procesů napříč institucemi, zajišťování datové a analytické podpory pro rozhodování a podpora hladkého převodu strategických záměrů do konkrétních projektů a opatření. Pozice vyžaduje schopnost orientovat se v komplexním prostředí veřejné správy, vnímat rozdílné potřeby jednotlivých území a aktivně podporovat jejich soudržný rozvoj. Vedoucí oddělení bude zároveň sledovat vývoj v oblasti implementační praxe, veřejných politik a územního plánování, vyhodnocovat bariéry realizace a navrhovat inovativní mechanismy pro zlepšení fungování bytové politiky v praxi. Tato role je určena pro zkušeného profesionála se strategickým myšlením, výbornými komunikačními dovednostmi, přirozenou autoritou a vysokou mírou organizační zdatnosti, který dokáže vést tým, koordinovat stakeholdery a podporovat efektivní a soudržnou implementaci bytových opatření na všech úrovních. Řízení oddělení s celkem
44 podřízenými zaměstnanci. Odměňování
ve 14. platové třídě (tarifní plat od 39.510 Kč do 57.700 Kč podle délky Vaší započitatelné praxe), příplatek za vedení 15.000 Kč a osobní příplatek v rozpětí 0 Kč – 57.700 Kč. Benefity naleznete na: https://www.mmr.gov.cz/cs/kariera/benefity. Co očekáváme: dosažené vzdělání
v magisterském studijním programu. Na služebním místě budete vykonávat službu v oboru služby 64. Bydlení, regionální rozvoj a cestovní ruch. Bližší informace jsou uvedeny v Oznámení o vyhlášení výběrového řízení. Předpokládaný nástup v květnu 2026 nebo dle dohody.
-
Služební poměr
Na dobu neurčitou
Vedoucí oddělení regionální podpory a desegregace, odbor rozvoje bydlení a soudržnosti, MMR_1496
Termín pro podání žádosti:23. 04. 2026 - 07. 05. 2026
Co hledáme: Hledáme strategického a hodnotově ukotveného lídra, který povede Oddělení regionální podpory a desegregace – klíčový útvar zaměřený na posilování regionální rovnováhy, podporu obcí při řešení prostorové nerovnosti a rozvoj nástrojů zabraňujících vzniku či prohlubování sociálně vyloučených lokalit. Vedoucí/í oddělení bude řídit tým odborníků specializovaných na regionální analýzy, sociální soudržnost, komunitní plánování a podporu obcí při realizaci konkrétních opatření v oblasti bydlení. Bude se podílet na tvorbě metodik a koncepčních přístupů zaměřených na prevenci segregace, zajišťovat implementaci strategických iniciativ a koordinovat spolupráci napříč institucemi, regiony i neziskovým sektorem. Součástí práce je rovněž sledování trendů a výzkumů v oblasti desegregačních politik na národní i mezinárodní úrovni, vyhodnocování dopadů realizovaných opatření a navrhování inovativních postupů, které podpoří udržitelný, inkluzivní a rovnoměrný rozvoj území. Pozice je ideální pro kandidáta, který se orientuje v problematice regionálního rozvoje a sociální integrace, dokáže pracovat s komplexními daty, umí vyjednávat se širokým spektrem stakeholderů a vede tým s profesionalitou, citlivostí a strategickým nadhledem. Řízení oddělení s celkem 47 podřízenými zaměstnanci. Odměňování
ve 14. platové třídě (tarifní plat od 39.510 Kč do 57.700 Kč podle délky Vaší započitatelné praxe), příplatek za vedení 15.000 Kč a osobní příplatek v rozpětí 0 Kč – 57.700 Kč. Benefity naleznete na: https://www.mmr.gov.cz/cs/kariera/benefity. Co očekáváme: dosažené vzdělání
v magisterském studijním programu. Na služebním místě budete vykonávat službu v oboru služby 64. Bydlení, regionální rozvoj a cestovní ruch. Bližší informace jsou uvedeny v Oznámení o vyhlášení výběrového řízení. Předpokládaný nástup v červnu 2026.
-
Služební poměr
Na dobu neurčitou
Vedoucí oddělení programů a financování bydlení, odbor rozvoje bydlení a soudržnosti, MR_1492
Termín pro podání žádosti:23. 04. 2026 - 07. 05. 2026
Co hledáme: Oddělení programů a financování bydlení hledá strategicky uvažujícího lídra, který převezme odpovědnost za rozvoj, koordinaci a řízení nástrojů finanční podpory v oblasti bydlení. Tato klíčová manažerská role zahrnuje tvorbu a evaluaci programů na podporu dostupného, kvalitního a udržitelného bydlení, nastavování finančních mechanismů a přípravu podkladů pro rozhodování na úrovni vedení organizace. Vedoucí/í oddělení bude řídit tým odborníků zaměřených na finanční analýzy, projektové řízení a programový rozvoj. Bude rovněž koordinovat spolupráci s dalšími odbornými útvary, veřejnými institucemi, samosprávami i externími partnery s cílem vytvářet efektivní a transparentní nástroje podpory. Součástí práce je rovněž sledování trendů v oblasti financování bydlení na národní
i mezinárodní úrovni, identifikace vhodných finančních modelů a navrhování inovací,
které posílí stabilitu a dlouhodobou udržitelnost bytové politiky. Pozice je vhodná pro osobnost s výjimečným analytickým přístupem, orientací v ekonomických a finančních principech, schopností strategicky plánovat a přetavovat komplexní data do konkrétních řešení. Oceníme také silné komunikační a prezentační schopnosti, profesionální vystupování a přirozenou autoritu při vedení týmu. Řízení oddělení s celkem 7 podřízenými zaměstnanci. Odměňování ve 14. platové třídě (tarifní plat od 39.510 Kč do 57.700 Kč podle délky Vaší započitatelné praxe), příplatek za vedení 15.000 Kč a osobní příplatek v rozpětí 0 Kč – 57.700 Kč. Benefity naleznete na: https://www.mmr.gov.cz/cs/kariera/benefity. Co očekáváme: dosažené vzdělání
v magisterském studijním programu. Na služebním místě budete vykonávat službu v oboru služby 6. Finanční trh a 64. Bydlení, regionální rozvoj a cestovní ruch. Bližší informace jsou uvedeny v Oznámení o vyhlášení výběrového řízení. Předpokládaný nástup v květnu 2026 nebo dle dohody.
-
Služební poměr
Na dobu neurčitou
Specialista/specialistka pro správní činnosti na úseku stavebního řádu a vyvlastnění a pro odškodňování, oddělení stavebně správní, MMR_501
Termín pro podání žádosti:15. 04. 2026 - 06. 05. 2026
Co nabízíme: Pojďte se s námi podílet na vedení správních řízení a ostatní správní činnosti na úseku stavebního práva a vyvlastnění a také na předběžném projednávání nároků
na odškodnění. Odměňování ve 13. platové třídě (tarifní plat od 35.080 Kč do 51.040 Kč podle délky Vaší započitatelné praxe) a osobní příplatek na základě Vašeho individuálního výkonu. Benefity naleznete na: https://www.mmr.gov.cz/cs/kariera/benefity. Co očekáváme: dosažené středoškolské vzdělání s maturitní zkouškou. Na služebním místě budete vykonávat službu v oboru služby 41. Územní plánování a stavební řád. Bližší informace jsou uvedeny v Oznámení o vyhlášení výběrového řízení. Předpokládaný nástup v květnu 2026 nebo dohody.